Dominika Onofrejová
Zakladateľka značky
Domčine a FABRIKA by Dominika Onofrejová

Z bývalej korporátnej zamestnankyne sa stala úspešná podnikateľka, ktorej záleží na kvalite a tradícii. S odhodlaním a dávkou odvahy premenila domáce pečenie na rastúcu značku s množstvom zákazníkov. Rozširovaním svojej ponuky a aktívnym prístupom sa stala vyhľadávanou prevádzkou v gastro biznise. V obci Blatné pri Senci vytvorila priestor, kde sa spája remeselná cukrárska výroba s miestom pre komunity .

Juraj Porubský
Editor-in-chief, MIT Sloan Management Review CZ&SK

Juraj pôsobí v médiách od roku 2001 a primárne sa venuje biznisovým a ekonomickým témam. Bol šéfredaktorom slovenskej edície magazínu Forbes od jej založenia v roku 2010 až do roku 2024. Predtým pôsobil ako šéfredaktor denníka Pravda. Ukončil štúdium medzinárodného obchodu na Ekonomickej univerzite v Bratislave a má doktorát z medzinárodných vzťahov.

Bronislav Karlik
Akcionár, Muziker

Bronislav Karlik je spoluzakladateľ a CIO spoločnosti Muziker, jednej z najväčších slovenských rodinných firiem a popredného európskeho e-shopu. Podieľa sa na formovaní stratégie firmy, digitalizácii a riadení inovácií, ktoré pomohli premeniť pôvodný obchod s hudobnými nástrojmi na moderný multibrandový online obchod. Muziker dnes pôsobí vo viac ako 30 krajinách Európy a ponúka tisíce produktov pre hudobníkov, športovcov aj milovníkov voľného času. Spolu s rodinou stojí za rozvojom značky, ktorá spája vášeň, technológie a zákaznícku skúsenosť na špičkovej úrovni.

Patrik Ruman
Co-founder
Techband.io

Patrik je tech nadšenec so skúsenosťami z viacerých úspešných startupov. Je co-founder IT outsourcing spoločnosti Techband.io, ktorá patrí medzi najrýchlejšie rastúce tech firmy v CEE podľa rebríčka Deloitte FAST 50. V Techband.io pomáhajú firmám z celého sveta nájsť vhodných IT špecialistov.

Radoslav Rezák
Riaditeľ
Profesia/Alma Career Slovakia

Rado Rezák má dlhoročné skúsenosti s vedením veľkých tímov. V Alma Career Slovakia (vtedy pod názvom Profesia) začal ako obchodný riaditeľ. V súvislosti so spájaním značiek pod jednotnú platformu prijal zodpovednosť za medzinárodné obchodné aktivity Alma Career. V súčasnosti je zodpovedný za chod spoločnosti na Slovensku.

Čo pre neho znamená lepší pracovný svet pre každého? Príležitosť pre všetkých. Vytvárať a distribuovať produkty, ktoré každému prinášajú možnosť rozhodnúť sa o svojom profesnom smerovaní.

Jana Lvová
Generálna riaditeľka, Česko & Slovensko, MasterCard

Jana Lvová je od roku 2023 generálnou riaditeľkou technologickej a platobnej spoločnosti Mastercard pre Českú republiku a Slovensko. Má rozsiahle medzinárodné skúsenosti v oblasti platobného styku, fintechu a bankovníctva.

Vo Veľkej Británii aj v Česku úspešne viedla predaj, rozvoj obchodných partnerstiev, vzťahy s klientmi a európske strategické iniciatívy zamerané na posilnenie hodnoty značky a spokojnosti zákazníkov. Celosvetovo sa podieľa na podpore inovácií v oblasti platieb.

Skúsenosti získala aj v popredných českých bankách ČSOB a Raiffeisenbank. Je absolventkou Karlovej univerzity a Rochesterského technologického inštitútu.

Andy Chovan
Spoluzakladateľ a CEO, Lebeddie

Začať malý biznis znamená odvahu ísť do neznámeho, robiť chyby a učiť sa z nich. Každý, kto sa odhodlá ísť touto cestou, si zaslúži podporu aj uznanie. Živo si pamätám, aké ťažké sú začiatky – a akú silu má rada od niekoho, kto si tým už prešiel. Preto verím, že zdieľanie skúseností je najlepšia podpora, akú môžeme malým podnikateľom dať.

Gabriel Oprendek
Spoluzakladateľ OPRE‘ BROTHERS

Gabriel spolu so svojím bratom Radoslavom založili značku Opre‘ v dobe, kedy sa o cideri na Slovensku vedelo iba málo. Zopár neúspešných pokusov na začiatku ich neodradilo a z domácej výroby sa počas desiatich rokov stal úspešný biznis s bohatým portfóliom nealko nápojov. Svojou vytrvalosťou posúvajú svoj biznis nie len k väčšej výrobe, ale aj za hranice Slovenska.

Ivan Klas jr.
Vice President, ZEUS

Ivan Klas reprezentuje rodinnú firmu s viac ako 30-ročnou tradíciou a odborným know-how, v oblasti distribúcie a predaja prémiových ingrediencii pre HORECu, BAPA a SEMI INDUSTRY. Z malej cukrárne v centre mesta, vybudovala rodina Klasových zabehnutý podnik, ktorý sa venuje širokému biznis portfóliu - distribúcii ingrediencií a surovín ako napr. belgická či francúzska čokoláda. Organizujú školenia, a vzdelávajú profesionálov aj amatérov. Tak ako na zahraničnej, aj domácej pôde, v Čokoládovej Akadémii - Jarovce. Spolupracujú s viacerými školiteľmi a šéfkuchármi. Medzi ktorými má čestné miesto aj porotkyňa televíznej šou, Pečie Celé Slovensko, Jozefína Zaukolcová s ktorou pracujú cez 20 rokov. Podieľajú sa tiež na množstve projektov a súťaží, pre mladých študentov, ktorí v odvetví iba začínajú. Ivan v rodinnom biznise, spája tradíciu s inováciami, a dbá na pokrokové myslenie v oblasti ekológie a udržateľnosti, ktoré posúva firmu a biznis vpred.

Peter Skála
Expert pre segment malého a stredného podnikania, ČSOB

Peter pracuje v ČSOB 12 rokov, počas ktorých sa aktívne venoval podnikateľom ako špecialista, či obchodný manažér. Z praxe pozná mnoho biznis príbehov, ktorým to vyšlo alebo aj naopak. Preto vie poradiť, ako na financie v nepriaznivých časoch aj keď firma prosperuje.

Iveta Hrabovská
Autorka projektu Gentlejam

Iveta Hrabovská je dušou a srdcom značky prémiových džemov Gentlejam. Miluje dobré jedlo a kvalitné produkty, a práve to ju priviedlo k podnikaniu v gastronómii. Vytvorila na Slovensku segment, ktorý dovtedy neexistoval – džemy ako skutočný gastronomický zážitok. Počas svojej viac ako 10-ročnej podnikateľskej cesty zažila vzostupy aj pády, ktoré ju formovali a posilnili. Dnes je Gentlejam výnimočnou značkou, synonymom kvality, poctivosti a lásky k remeslu.

Juraj Ebringer
Člen predstavenstva ČSOB

Juraj Ebringer je od roku 2013 členom predstavenstva ČSOB, pričom v posledných rokoch je zodpovedný za retailové bankovníctvo vrátane microSME segmentu. Predtým viedol dlhé roky spoločnosť ČSOB Leasing. O podporu, rozvoj a podmienky podnikania malých firiem sa dlhodobo zaujíma nielen z pohľadu zástupcu finančnej inštitúcie, ale téma ho zaujíma aj osobne, uvedomujúc si že ide o pilier našej ekonomiky a rozvoja spoločnosti.

Dana Miňová
Co-founder & CEO, Inštitút zmeny

V manažérskych pozíciách pôsobím od roku 2001.

Od roku 2013 do konca mája 2024 ako člen výkonného manažmentu na pozícii CHRO v rôznych segmentoch.

Aktuálne ako Minova, s.r.o. v roli konzultanta, poradcu, mentora v projektoch systémových zmien, transformácií.

Som zakladateľkou a spolumajiteľkou Inštitútu zmeny. Poslaním Inštitútu je prinášať systémové riešenia zmien pre organizácie, ktoré čelia výzvam dnešného dynamického sveta.

Líderstvo je pre mňa o ľuďoch, pre ľudí a s ľuďmi. Komunikáciu pokladám za základ, alfu a omegu, všetkého, čo robím. A tiež dáta, ktoré ale bez ľudskosti nedávajú kompletný obraz. Spájanie generácií, práca so skúsenosťou a mladosťou, hodnotové líderstvo, to je pre mňa v dnešnej dobe nevyhnutnou samozrejmosťou.

Bola som súčasťou najväčších transformačných projektov na Slovensku. Krízový manažment. Change management. Budovanie firemnej kultúry či participácia pri tvorbe strednodobých stratégií.

Change mng. a transformácie spoločností v prostredí zdravotníctva, s pokračovaním v segmente energetika, teplárenstvo.

Titul HR Leader 2023 na Slovensku beriem o.i. ako spoločné tímové ocenenie.

Svoje skúsenosti zdieľam na LinkedIn. Na tejto sieti patrím k najvplyvnejším lídrom na Slovensku, o čom svedčí aktuálne celkové 7. miesto, som najvplyvnejšou ženou na slovenskom LinkedIn.

Pravidelne prezentujem na odborných konferenciách, webinároch, či v rôznych združeniach a komunitách.

Mám skúsenosti s reverzným mentoringom, ktorý vrelo odporúčam. Rovnako mentorujem.

René Marek
Founder & CEO, ByWednesday

Som tvorcom svetovo unikátnej Event-Led Go-to-Market metodológie, pomocou ktorej sme našim klientom pomohli vygenerovať viac ako 6 miliónov eur v pipeline revenue. Na tomto koncepte vznikla firma ByWednesday, ktorej som founder a CEO.

Zároveň som zakladateľom B2B sales a marketing konferencie Lead Summit v Prahe, ktorú každoročne navštevuje viac ako 150 CEO a founderov. Mojou misiou je zlepšovať akvizičné stratégie v B2B firmách, pretože verím, že kvalitná akvizícia je rovnako dôležitá ako samotný produkt.

Manželia Basilovci
Spoluzakladatelia technologickej spoločnosti Sensoneo

Manželia Basilovci sú spoluzakladateľmi slovenskej technologickej spoločnosti Sensoneo, ktorá vyvíja a poskytuje riešenia pre digitálnu transformáciu odpadového hospodárstva s cieľom zvýšiť efektivitu, znížiť environmentálnu stopu a podporiť obehovú ekonomiku. Riešenia spoločnosti, ktorá vznikla v roku 2017, zahŕňajú monitorovanie odpadu, optimalizáciu jeho zvozu, či komplexné IT riadenie zálohového systému v 9 krajinách. Riešenia spoločnosti priamo ovplyvňujú vyše 170 miliónov ľudí vo viac ako 80 kraijnách sveta.

Martin Basila je riaditeľom spoločnosti a má bohaté skúsenosti v oblasti vedenia, projektového manažmentu a IT poradenstva v rôznych odvetviach. Vyštudoval automatizáciu a robotiku na STU v Bratislave. Andrea Basilová má bohaté skúsenosti v odboroch Public Relations, komunikácia a digitálny marketing. Vyštudovala tlmočníctvo a mediálnu komunikáciu.

Foto: Forbes

Rastislav Kočan
Managing Partner, Go4Insight

Je odborníkom na prieskumy trhu. Oblasti marketingových prieskumov sa venuje celý profesionálny život. Viedol slovenskú pobočku globálnej agentúry GfK Group.

V roku 2018 sa stal spoluzakladateľom prieskumnej agentúry Go4insight, ktorá v súčasnosti patrí medzi TOP3 vo svojom segmente.

Je predsedom slovenskej asociácie výskumných agentúr SAVA a zároveň zástupcom globálnej profesijnej organizácie ESOMAR, ktorá sa venuje etike a metodickým štandardom marketingových výskumov.

Andrea Ivaničová
Channel and Event Marketing Manager

Andrea Ivaničová pôsobí v spoločnosti ESET už viac ako osem rokov. Firma, ktorá sa už viac ako tri desaťročia venuje vývoju bezpečnostných riešení, ktorej dôverujú milióny používateľov a tisíce firiem po celom svete, jej poskytuje priestor pre rozvoj odbornosti v oblasti kybernetickej bezpečnosti.

Andrea sa aktívne venuje podpore ESET partnerskej siete a zároveň šíreniu osvety v oblasti kybernetickej bezpečnosti vo firemnom prostredí – tému, ktorú dnes formuje nielen aktuálna legislatíva, ale aj rastúca zodpovednosť organizácií za ochranu svojich dát.

ZOMRI

Zomri je občianskou sebaobranou proti internetovej demencii. Od leta 2016 dňom i nocou, cez sviatky aj pracovné dni ukazuje ľuďom, čo dôležité sa na Slovensku deje. Kritizuje, chváli, ale najmä upozorňuje na to, ako niektoré osobnosti a skupiny dokážu ubližovať demokracii v našej krajine.

Helena Petrusová
Konateľka, Agrokarpaty Plavnica

Helena Petrusová je konateľka a obchodná riaditeľka firmy Agrokarpaty, s.r.o. z Plavnice, ktorá sa už tri desaťročia venuje pestovaniu a spracovaniu liečivých rastlín. Ako zástupkyňa druhej generácie rodinného podniku prepája tradíciu so súčasnými trendmi v ekologickom poľnohospodárstve a udržateľnom podnikaní. Agrokarpaty patria medzi najväčších pestovateľov bylín v Európe. Pod jej vedením sa firma zameriava najmä na domáci trh, aby zachovala poctivú kvalitu a regionálny charakter výroby. V roku 2024 získala Helena Petrusová ocenenie TREND Žena biznisu.

Juraj Králl
Spoluzakladateľ, Forbes Growclub

Juraj sa už viac ako desať rokov venuje budovaniu podnikateľského ekosystému, ktorý podporuje rozvoj domácich malých a stredných firiem. Je spoluzakladateľom Forbes Growclubu – biznis klubu prepájajúceho viac ako 140 špičkových slovenských podnikateľov. Klub vytvára férové a podporné prostredie naprieč odvetviami a veľkosťami firiem, založené na zdieľaní reálnych skúseností a praktického know-how. Nejde o motivačné reči či teóriu, ale o otvorenú výmenu poznatkov z praxe s cieľom podporiť zodpovedný a udržateľný rast slovenského biznisu.

Ivana Jandzíková
Obchodný manažér, KROS (workshop líderka)

Ivana pôsobí v spoločnosti KROS od roku 2011. Vďaka dlhoročným skúsenostiam v oblasti ekonomického softvéru a komunikácie so zákazníkmi pomáha firmám zefektívniť ich podnikanie prostredníctvom moderných riešení KROSU. Zodpovedá za rozvoj obchodných aktivít, budovanie vzťahov so strategickými partnermi a hľadanie nových príležitostí na trhu. Jej cieľom je, aby každé riešenie prinášalo zákazníkom nielen úsporu času, ale aj reálnu pridanú hodnotu v ich podnikaní. Officeovú prácu vo voľnom čase vyvažuje adrenalínovým horským bicyklovaním.

Martin Gono
Mentor Forbes Growclub

Martin má bohaté skúsenosti s vedením ľudí a transformačných programov, ktoré vyžadujú zmenu myslenia, správania a vnútorného postoja. Prispel už mnohým firmám zlepšiť výkonnosť v rôznych oblastiach pri súčasnom udržaní vysokej miery motivácie ľudí. Hľadá a riadi mentorov, ktorí podnikateľom dopĺňajú kľúčové know-how nevyhnutné pre rast ich firiem.